Master of Business Administration (MBA)

Das MBA-Programm der FOM wendet sich an Hochschulabsolventen aller Fachrichtungen mit mehreren Jahren Berufserfahrung. Ingenieure, Naturwissenschaftler, Juristen und Absolventen geistes- oder sozialwissenschaftlicher Studiengänge ergänzen mit dem MBA-Studium ihr Spezialwissen um das wirtschaftswissenschaftliche Know- how, das sie für Managementpositionen benötigen. Wirtschaftswissenschaftler und Diplomkaufleute aktualisieren ihr Fachwissen und gewinnen zusätzliche Kompetenzen für das internationale Business. Alle gemeinsam profitieren von den vielfältigen Erfahrungen und Sichtweisen, die jeder Einzelne aus seinem persönlichen Hintergrund in das Studium einbringt. Sie erreichen damit einen Horizont, der weit über den eines traditionellen Hochschulstudiums hinausreicht.

Master of Laws (Business Law)

Die starke Verrechtlichung aller Lebensbereiche erfordert heute für zahlreiche Unternehmensaufgaben - von Forschung über Marketing bis zum Finanz- und Steuerwesen - fundiertes juristisches Know-how. Zunehmende Internationalisierung macht Kenntnisse im europäischen und internationalen Recht unverzichtbar, zum Beispiel im Export und bei Personalfragen: Hier sind verstärkt Wirtschaftjuristen gefragt.Unternehmerischer Erfolg hängt in steigendem Maße von der Vernetzung juristischen Fachwissens mit einer betriebswirtschaftlichen Denkweise ab. Die finanziellen Auswirkungen arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte geben den Rahmen für die unternehmerische Personalplanung vor. Auch mit grundlegenden Besteuerungsfragen auf nationaler und internationaler Ebene, dem Recht der Werbung und dem Insolvenzrecht müssen sich Führungskräfte oder Manager nahezu täglich auseinandersetzen. Das Studium bereitet auf Führungsaufgaben der Stabs- und Managementebene in Planungsabteilungen, im Rechnungswesen oder in der Revision vor. Auch die höhere Beamtenlaufbahn ist eine aussichtsreiche Option.  

Medical Management

Ob als Arzt, Verwaltungsmitarbeiter oder Geschäftsführer von Kliniken und Gesundheitseinrichtungen: Betriebswirtschaftliches Know-how gehört im Gesundheitswesen mittlerweile zur Pflicht. Der Grund: Angesichts wirtschaftlicher Zwänge und knapper werdender Ressourcen wird auch die heilende Zunft verstärkt mit Fragen zu Controlling, Kostenmanagement, Marketing und Arbeitsrecht konfrontiert. Wer hier Nachholbedarf hat, kann in diesem Seminar Wissenslücken füllen: „Medical Management“ liefert Einblicke in Themen wie BWL, Management, Rechtsfragen und Public Health.

Personalreferent/-in

Personalreferent/-in mit PersonalcontrollingDas moderne Personalmanagement unterscheidet sich in seinen Strukturen und Aufgaben deutlich von der traditionellen, mehr administrativ orientierten Personalarbeit. Flexible Organisationsformen, modernste Technik, verstärkter internationaler Wettbewerb und hochqualifizierte Mitarbeiter bedeuten für das Selbstverständnis der Personalarbeit eine Veränderung. Die Personalverantwortlichen von heute sind Berater, Betreuer und Dienstleister im Rahmen aller mitarbeiterbezogenen Aufgabenstellungen geworden. Vor diesem Hintergrund vermittelt die Weiterbildung zum/zur Personalreferenten/-in die für eine praxisorientierte, herausgehobene Arbeit im Personalmanagement heute wichtigen interdisziplinären Fachkenntnisse und Arbeitsmethoden.

Wirtschaftsrecht: Vorbereitung auf das Master-Studium

Für den Master-Studiengang Wirtschaftsrecht ist neben dem Nachweis wirtschaftswissenschaftlicher Vorkenntnisse der Nachweis rechtswissenschaftlicher Vorkenntnisse obligatorisch. Studienanwärter, denen diese Kenntnisse fehlen, gewinnen grundlegende Rechtskenntnisse durch diesen  Vorbereitungskurs: Per Präsenzprogramm oder im Selbststudium setzen sie sich vor allem mit Themen des öffentlichen Rechts, des Arbeitsrechts und des Handelsrechts auseinander.